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2017-04-26
为进一步加强四级机构建设，充分挖掘四级机构发展潜力，形成系统内争先进位的工作态势，浙江温州中支公司在全市系统范围内开展“互看互学”、“互学互比”活动，带动中支干部员工“学先进、看现场、找差距、比干劲”，共同抢抓机遇、攻坚克难，加快公司提速发展的步伐。
“互看互学”、“互学互比”活动为期半年，分三步实施：第一步“互看互学”，组织各单位向先进四级机构瑞安支公司学习；第二步“交流探讨”，各单位整合现场学习效果，理清下一步工作重点，上报2012年十大工作举措，并做出工作承诺，付诸实践；第三步“互学互比”，各单位汇报工作举措和承诺兑现情况等，总结活动成果。
2月25日，温州中心支公司召开为期一天的“互看互学”、“互学互比”瑞安现场会议，标志着活动正式拉开序幕。分公司车辆保险部负责人一行2人、温州中支公司领导，全市系统科级以上人员，其他相关内勤人员共86人参加了会议。
此次会议采用现场参观、典型发言、随机点评、交流探讨等形式，介绍推广瑞安支公司在管理思路、业务拓展、团队建设、内控管理等方面的先进经验，变“耳听为虚”为“眼见为实”。参会人员在耳目一新的会议形式中，深刻认识到公司发展面临的严峻形势，纷纷表示要向先进单位学习，比思想、比干劲、比速度、比效率、比现状、比趋势，比成绩，变口头承诺为主动实践，开创温州中心支公司不一样的明天。
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